MERCADO LABORAL

Nos pasamos el día escuchando en la tv, la radio, a la sociedad. Comentando que en España hay casi 6 millones de parados, que tenemos un montón de jóvenes bien preparados que no encuentran trabajo.

No se vosotros, pero yo también me paso el día escuchando a compañeros de trabajo y a los propios directivos de las empresas, quejarse de las competencias de las personas, que según todo el mundo por fortuna tiene un trabajo, los empleados, que a mi mas que empleados me parecen los nuevos esclavos del S.XXI, pero esto lo hablare en otro post.

El caso es que los que tenemos “la suerte” de tener trabajo, desde los empleados a los altos directivos se nos oye hablar de los “colegas” comentando que si no tienen capacidades suficientes para desemplear bien sus funciones, que si no rinden lo suficiente, que si a la mínima oportunidad que tienen están de baja…

Y yo me pregunto, con la cantidad de parados que hay en España y con la calidad que todos comentan que tienen nuestro mercado laboral. ¿Por qué las empresas no hacen una buena limpieza de “inútiles” y se quedan con gente realmente valida, eficaz y que desempeñe bien su trabajo?

¿O es que acaso las empresas están dirigidas por “grandes inútiles”, y necesitan rodearse de gente mas “inútil” que ellos para poder destacar?

Si tan buen mercado laboral tenemos, señores empresarios, ¿Por qué no lo aprovechan?

Quizás esta sea una de las mágicas soluciones para que España funcione mejor.

¿Por qué?

Cuando somos pequeños, nos pasamos el día preguntando el porqué de todo. ¿Papa, el tren tiene ruedas? ¿Y por qué? ¿Por qué para el tren? ¿Y por qué sube la gente?

 

Por qué, por qué, por qué....

 

En la mayoría de ocasiones, a los niños, se les da una explicación que dista bastante de la realidad, les damos la primera que se nos ocurre, para que no pregunten más, o porque su capacidad de comprensión no es suficiente para entender la respuesta de lo que nos están preguntando y les creamos un mundo imaginario donde todo es bonito y feliz, en el que no hay nada por lo que preocuparse.
 

Dicen que todo tiene un por qué, y que las casualidades no existen, yo pienso que sí que existen, es más, que algunas las provocamos, pero este es otro tema que tratare otro día.

Quizás, debido a que todas las cosas tienen un por qué, es por eso por lo que desde que empezamos a tener un mínimo de consciencia, empezamos a preguntar el porqué de todo y lo seguimos haciendo a lo largo de toda nuestra vida y no nos conformamos con las casualidades.

 
No solo nos dan respuestas irreales al porqué de algo cuando somos pequeños, cuando somos adultos, nuestros amigos, compañeros de trabajo, jefes, nuestro entorno… lo sigue haciendo. En muchas ocasiones, es cierto que se hace para evitar un daño, pero a esas personas que lo hacen por ese motivo, me gustaría plantearles si una mentira no es más dolorosa, que una verdad, que una realidad.

 
Siempre pienso que cuando alguien adulto da una explicación irreal del porqué de algo a otro adulto, se piensa que pasa como con los niños pequeños ¿Se pensaran que la persona que tienen delante no tiene suficiente capacidad de comprensión para asimilar la verdad? Vamos, que pensaran que hablan con un adulto imbécil. O realmente las personas que sueltan la “mentira” son las que no son conscientes de la verdad y son ellas las  realmente la imbéciles, o pero todavía, ¿Sera que no tienen agallas para dar la explicación real que tienen que dar?

 
Ya que mi post de hoy va de porqués, aquí lanzo unos cuantos, acepto respuestas J.

 
¿Por qué hay personas que han nacido con una estrella en el culo, y sin embargo otras no? ¿Sera verdad que a cada cerdo, le llega su San Martin? ¿A los cerdos que hayan nacido con una estrella en el culo, también?